План мероприятий по развитию среднего профессионального образования в системе Рослесхоза

п/п

Краткое содержание мероприятий

Срок реализации

Ответственные

исполнители

1.

Оптимизация структуры и объемов подготовки кадров со средним профессиональным образованием

1.1.

Проведение исследований текущих и перспективных потребностей лесного сектора в кадрах со средним профессиональным образованием

2007 год

Управление делами

ГОУ ВИПКЛХ

ГОУ СПО

1.2.

 

1.2.1.

 

1.2.2.

Открытие новых специальностей:

 

Создание материально-технической, учебно-методической базы и кадрового потенциала для открытия новых специальностей.

 

Введение в учебный процесс образовательных программ по новым специальностям.

2007-2008

 

2007-2008

 

2007-2008

ГОУ СПО: Вяземский лесхоз-техникум, Краснобаковский лесхоз-техникум, Муромцевский лесхоз-техникум, Рыбинский лесхоз-техникум, Суводский лесхоз-техникум, Тогучинский лесхоз-техникум

1.3.

Создание условий для получения студентами рабочих профессий в рамках основных образовательных программ среднего профессионального образования.

2007-2008

ГОУ СПО

 

1.4.

Корректировка и утверждение контрольных цифр приема в ГОУ СПО с учетом потребностей рынка труда

2007 - 2008

Управление делами

 

1.5.

 

Анализ трудоустройства выпускников ГОУ СПО

 

2007-2008

Управление делами

ГОУ ВИПКЛХ

ГОУ СПО

1.6.

Разработка проектов освоения земель лесного фонда для образовательной деятельности

2007

Управление делами

ФГУП «Рослесинфорг»

ГОУ СПО

1.8

Представить в Рособрнадзор предложения о включении в комиссию по проверке исполнения законодательства в области образовательной деятельности в подведомственных Рослесхозу учебных заведениях  представителей Рослесхоза.

2007

Управление делами

ФГУ УМЦ Рослесхоза

 

2.

Совершенствование содержания и технологий образования

2.1.

Участие в разработке ГОС СПО в рамках Совета УМО по образованию в области лесного дела.

2007-2008

ФГУ УМЦ Рослесхоза

ГОУ СПО

2.2.

Развитие и внедрение современных образовательных ресурсов и технологий, эффективных форм и методов обучения, базирующихся на средствах информатизации

2007-2008

ФГУ УМЦ Рослесхоза

ГОУ ВИПКЛХ

ГОУ СПО

2.3.

Разработка вариативных механизмов интеграции программ профессионального образования разных уровней (СПО и ВПО): сопряженных учебных планов, основных образовательных программ

2007-2008

Управление делами

ГОУ СПО

2.4.

Разработка и реализация различных моделей подготовки высококвалифицированных рабочих и специалистов

2007-2008

ФГУ УМЦ Рослесхоза

ГОУ СПО

2.5.

Повышение квалификации и переподготовка преподавательского состава ГОУ СПО

2007-2008

Управление делами

ГОУ ВИПКЛХ

ГОУ СПО

2.6.

Разработать систему оценки качества среднего профессионального образования в лесном секторе.

2007

Управление делами

ФГУ УМЦ Рослесхоза

ГОУ СПО

3.

Развитие материально-технической базы

3.1.

Укрепление и обновление материальной  базы учебно-производственных мастерских и учебных кабинетов.

2007-2008

 

ГОУ СПО

3.2.

Материально-техническое оснащение ГОУ СПО комплектами учебного оборудования и приборов для реализации ГОС СПО.

2007-2008

 

ГОУ СПО

3.3.

Обеспечение ГОУ СПО вычислительной техникой, средствами телекоммуникаций и лицензированными программными продуктами

2007-2008

 

ГОУ СПО

3.4.

Разработка учебников и учебных пособий

2007-2008

ФГУ УМЦ Рослесхоза

 

3.5.

Проведение ремонта и реконструкции зданий и сооружений, благоустройство территорий

2007-2008

Рослесхоз

ГОУ СПО

4. Обеспечение безопасности жизнедеятельности образовательных учреждений.

 

4.1.

Провести анализ состояния безопасности зданий и сооружений

2007

ГОУ СПО

Рослесхоз

4.2.

Обеспечить все жилые и учебные здания  автоматическими охранно-пожарными сигнализационными системами и первичными средствами пожаротушения

2007

ГОУ СПО

 

4.3.

Осуществить в помещениях необходимые  ремонтные работы с целью предотвращения угрозы жизнедеятельности

2007

Управление делами

ГОУ СПО

4.5.

До 01.09.2007г. представить отчет о проведенных мероприятиях, направленных на обеспечение безопасности жизнедеятельности

01.09.2007г

Управление делами

ГОУ СПО

5. Развитие социальной сферы

5.1.

Развитие системы стимулирования успешной профессиональной деятельности педагогов:

- изучение возможности  повышение оплаты труда за счет дополнительных источников финансирования;

 - создание условий для льготного ипотечного кредитования, приобретения жилья;

- создание условий для оздоровления и отдыха работников образования.

2007-2008

Бюджетно-финансовое управление

Управление делами

ГОУ СПО

5.2.

Выделение дополнительных средств на выплату  именных стипендий учащимся внутри ГОС СПО

2007-2008

Бюджетно-финансовое управление

Управление делами

ГОУ СПО

5.4.

Развитие системы экономических и организационных мер по поддержке молодых педагогов, в том числе рассмотрение вопроса обеспечения их жильем

2007-2008

ГОУ СПО

Версия для печати